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募集中の職種

【2019年4月入社予定新卒採用(既卒・第二新卒含む) 学部・学科不問!】

最終更新日 2018年1月16日

■SAP導入コンサルタント候補

仕事内容
■ SAPコンサルタント候補 ■
ERPパッケージソフト(SAP)を導入する企業へのコンサルティング、及びプログラム(ABAP)の設計・開発・運用・保守
※プログラマー、システムエンジニアを経験し、将来的にはSAPコンサルタントを目指していただきます。

 

応募資格
    2019年3月卒業予定の専門卒以上の方
    学部・学科・IT経験不問
    既卒3年以内、第二新卒の方の応募も歓迎!!
求める人財像

    コミュニケーションスキルの高い人

    清潔感があり、礼儀正しい人
    「input」好きで「output」がうまい人
    「チャレンジ精神」が旺盛な人
    「ポジティブ思考」ができる人
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に東京23区内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。

 

給与
月給25万円
昇給: 年1回(4月)、時間外・深夜・休日手当あり
賞与: 年1回(業績による)

 

休日
土・日・祝(週休2日制)
有給休暇:初年度10日(入社日より付与)
夏季・冬季休暇、産前産後休暇・介護休業制度有り

 

加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
定年
60歳(再雇用あり)
退職金制度
あり(条件付き)
教育制度
■ERP
社内には教育用にERPやBIの環境があります。
■SAP
トレーニングやアカデミーの受講、認定資格の取得など全額会社負担
■社内研修
社内勉強会、各種ワークショップ、階層別・テーマ別研修会など
会社説明会
①6/6(水)10:00~ ②6/13(水)10:00~
③6/20(水)10:00~ ④6/27(水)10:00~
場所:本社
持参物:履歴書(写真貼付)、筆記用具
エントリーフォームからご希望職種でエントリーをして下さい。
選考方法
説明会→書類選考→一次選考→二次選考→最終選考→内定

【中途採用】

■募集全職種共通情報■

選考方法
エントリーフォームよりご応募→書類選考→面接→内定

 

※筆記試験はありません

※面接は原則1回、マネージャー候補者は

2次面接を実施する場合があります。

募集背景
事業拡大を見据えた増員
1年で10名増員目標

 

その他
福利厚生等
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金あり

 

定年60歳(再雇用あり)

 

退職金あり(条件付)

 

教育制度

 

・ERP教育(社内教育用ERP、BI環境あり)

 

・SAP教育(トレーニング、アカデミー、認定資格取得など全額会社負担)

 

・社内研修(勉強会、ワークショップ、階層別・テーマ別研修会など多数)

 

◆現在募集中の職種◆

SAPコンサルタント(メンバークラス)
(FI、CO、SD、MM、BI、Basis、NW、HCM、PP、BO、HANA)

仕事内容
SAP導入案件における上流フェーズからのコンサルタントとしてご活躍いただきます。
応募資格
◆SAP経験が1年以上

【FI、CO、SD、MM、BI、Basis、NW、HCM、PP】
(1)上流フェーズからのコンサルタント経験(1プロジェクト単位)

 

(基本設計以降の経験があれば要件定義フェーズ未経験でも可)

【BO】
(1)SAP BO(Business Objects)経験が約1年以上
(2)上流フェーズからのコンサルタント経験(1プロジェクト単位)

【HANA】
(1)SAP経験が約1年以上
(2)また下記どちらかの条件を満たすこと
・SAP HANAトレーニング経験有り
・SAP HANA 導入経験有り
【全モジュール共通】
あれば尚可
・ABAP開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
400~800万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

SAPコンサルタント(マネージャークラス)
(FI、CO、SD、MM、BI、Basis、NW、HCM、PP、BO、HANA)

仕事内容
SAP導入案件における上流フェーズからのコンサルタントとしてご活躍いただきます。
応募資格
(1)SAP経験が9年以上

(2)上流フェーズからのコンサルタント経験(1プロジェクト単位)
あれば尚可
・ABAP開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
600~1,000万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

SAP ABAP開発者

仕事内容
SAP導入案件のアドオン開発におけるシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。基幹業務知識を習得して後にSAPコンサルタントを目指す事も可能です。
応募資格
◆ABAP経験が約1年以上

あれば尚可
・Java/Mobileアプリ開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
350~550万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

システム開発技術者

仕事内容
企業の基幹システム(販売・会計等)のアプリケーション開発(Web系、オープン系)に携わりつつ、将来的にはSAPプロジェクトに参画していただきます。毎年4月の定期入社者(新卒)とともに技術研修(ABAP)受講を皮切りに、基幹業務知識を習得していただいて後、SAPコンサルタントを目指していただきます。

 

応募資格
◆ステム開発経験1年以上(Web系、オープン系言語問わず)

あれば尚可
・業務系システム開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
320~600万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

Javaシステム技術者
(メンバークラス)

募集背景
今までSAP事業を主軸にビジネスを組み立ててきた当社の、新事業立ち上げにあわせた人材採用です。
仕事内容
Java系技術を使用したシステム開発(Web系、基幹系等)
応募資格
◆Javaシステム開発経験1年以上
(Java、JavaScript、jQuery、Struts等、Web系環境での開発)

 

あれば尚可
・業務系システム開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
320~600万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

Javaシステム技術者
(マネージャークラス)

募集背景
今までSAP事業を主軸にビジネスを組み立ててきた当社の、新事業立ち上げにあわせた人材採用です。同時に、当社がJava事業を展開するにあたり、事業企画も担っていただける方を歓迎します。事業企画では、当社の今までのビジネスに、制約や制限を受けることなく発想し、新しいビジネスを創出してください。
仕事内容
Java系技術を使用したシステム開発(Web系、基幹系等)
Java系開発者の所属する課のマネジメント(プレイングマネジャー)
応募資格
(1)Javaシステム開発経験1年以上
(Java、JavaScript、jQuery、Struts等、Web系環境での開発)

 

(2)マネジメント経験

あれば尚可
・業務系システム開発経験
勤務地
顧客先プロジェクトルーム(主に都内)
※地方都市への出張が稀にありますが、転勤はありません。
想定年収
500~700万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

SAP SES営業職

仕事内容
客先企業のニーズに合った技術者を提案するSES営業業務
・営業業務マネジメント
・既存取引先の営業折衝・新規取引先のソフトウェア開発案件獲得
・営業事務処理
応募資格
◆SAP業界でのSES営業経験3年以上

 

勤務地
本社(新宿)
想定年収
700~900万円
※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じて決定いたします。

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お知らせ

一覧
2018年07月03日夏季休業日
2018年01月16日人財採用
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2017年12月01日人財採用
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